ביום 28.12.2017 פורסם ברשומות תיקון מס' 16 לחוק שעות עבודה ומנוחה.
בהתאם לתיקון, במתן היתר לפי סעיף 12(א) לחוק, יתחשב שר העבודה והרווחה והשירותים החברתיים בשיקולים הבאים:
רווחת העובד, מסורת ישראל,קיום חלופה שאינה מחייבת העסקה בשעות המנוחה השבועית,ההשפעה שיש במתן ההיתר על אופי המרחב הציבורי שבו תתבצע העבודה שלגביה מתבקש ההיתר,וכל שיקול אחר שיש בו כדי להגשים את תכליות חוק זה. לצפייה במסמך המלא לחץ כאן- חוק שעות עבודה ומנוחה (תיקון מס 16)
המידע האמור אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או תחליף לייעוץ משפטי מצדה של חברת חשב מערכות מידע (2012) בע"מ