חישוב ערך יום עבודה לעובד במשכורת

חישוב ערך יום עבודה לעובד במשכורת

שאלה:

כיצד יש לחשב ערך יום העבודה של עובד במשכורת? 

תשובה: 

מאחר שבחוקי העבודה ובפסיקה לא נקבעה דרך החישוב של ערך יום עבודה לעובד במשכורת חודשית , גלובלית (למעט חישוב ערך יום מחלה לעובד במשכורת – http://www.heshevavoda.co.il/?p=3873 ), אזי שמעסיק יכול לבחור בין שתי דרכים אפשריות על מנת לערוך את החישוב: 

דרך אחת: לחלק את השכר החודשי בממוצע מספר הימים בחודש (21.66 / 25).

דרך שנייה: לחלק את השכר החודשי במספר ימי העבודה שיש באותו החודש.


המידע האמור אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או תחליף לייעוץ משפטי מצדה של חברת חשב מערכות מידע (2012) בע"מ

X
X

מסמכים מקושרים

הפחתת דמי הבראה לעובדים בשנת 2024 - הנחיות ליישום קרא עוד ...
תחולת סעיף 14 לפי הוראות צו ההרחבה לפנסיה חובה קרא עוד ...
חישוב תשלום דמי הבראה לעובדים ששהו בחופשה ללא תשלום קרא עוד ...
טבלה מסכמת צבירת זכויות בתקופות של אי עבודה קרא עוד ...

מי שצפה במסמך התעניין גם

המידע המופיע באתר איננו מהווה מידע משפטי ואינו מתייחס למקרים קונקרטיים אלא מידע כללי בלבד השימוש במידע הוא על דעת המשתמש בלבד ואנו מהווה תחליף לייעוץ משפטי ספציפי

כל הזכויות שמורות לחשב מערכות מידע (2012) בע”מ © אין להעתיק / להעביר / לשכפל תוכן מאתר זה ללא אישור בכתב מחברת "חשב"

Powered by: Power Marketing

Designed by: DigitalST

תפריט נגישות