שאלה:
האם מעסיק רשאי לקבל חזרה רכב שניתן לעובד, כאשר העובד שוהה במחלה ונגמרו לו ימי המחלה?
תשובה:
בהתאם לפסיקת בית הדין האזורי (001266-05 אביטל רפי נ' וורט ישראל בע"מ.) , רכב הינו חלק מתנאי העבודה, ועל כן, לקיחת רכב מעובד תחשב הרעה בתנאי העבודה, וכתוצאה מכך, לעובד תעמוד הזכות להתפטר בדין מפוטר.
אולם, כאשר העובד נמצא בחופשה ללא תשלום, כמו במקרה שהעובד שוהה במחלה מבלי שצבורים לזכותו ימי מחלה, המעסיק יהיה רשאי לבקש את הרכב חזרה למשך תקופה זו.
המידע האמור אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או תחליף לייעוץ משפטי מצדה של חברת חשב מערכות מידע (2012) בע"מ